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4月19日，皆鲁医药学院召开2025年实施教学职责会议。会议特邀拔擢部高级学校照料学类专科教学指挥委员会秘书长、北京大学照料学院孙宏玉讲解等7名医学拔擢限制的着名内行作阐扬，皆鲁医药学院党委通知吕传毅出席开幕式并语言，党委副通知、校长韩冰作实施教学职责阐扬。党委委员、纪委通知周立峰，党委委员、副校长耿磊、杨路、杜青青伦理言情小说阅读，学校顾问人高培福出席会议，来自57所实施教学基地联系厚爱东谈主、教学惩处东谈主员、锤真金不怕火代表200余东谈主进入会议。

开幕式上，吕传毅最初代表学校对出席会议的内行和嘉宾默示强横接待，感谢内行和各实施教学基地对学校拔擢教学职责的鼎力因循和忘我奉献。他指出，实施教学是医药东谈主才培养进程中至关攻击的模式，学校在此进程中得到的诸多竖立，与全球的不懈奋力密不能分。针对实施教学职责，吕传毅分享了三点意见。一是改进东谈主才培养体系，要以“作念一个好大夫”为东谈主才培养见地，构建“五育并举”的东谈主才培养体系，各实施教学单元紧要密互助学校作念好联系职责。二是加强师资队列诞生，培养高熏陶的东谈主才，必须有高熏陶师资队列，但愿各实施教学单元切实阻拦师资队列诞生这一基础工程。三是推动医校交融发展，交融发展即是“你中有我，我中有你，不分你我，共同发展”，学校的东谈主才、病院的东谈主才不错共用，五月激情网全部发展。

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孙宏玉在致辞中指出，实施教学是承接表面常识与实质应用的桥梁，是培养学生实施技能、作事修养以及改进智商的要道模式。对于医药专科学生而言，塌实的实施智商是投身医疗卫闯祸业，保险东谈主民健康的必备基础。她建议学校要从鞭策数字化实施教学，晋升教学遵循和学习体验；构建智商导向的实施教学体系，提高手才培养质地；阻拦学生作事修养和东谈主文贯注的培养，强调时代与东谈主文的交融三个方面晋升实施教学基地拔擢教学的程序化、步伐化、同质化水平。

韩冰以《深入实施教学转换晋升东谈主才培养质地》为题作实施教学职责阐扬，阐扬全面回想了频年来学校在实施教学基地诞生、师资队列优化、东谈主才培养质地晋升、实施教学的改进与转换、深入产教交融等方面的主要得益。同期，也客不雅地分析了面前实施教学职责中存在的问题，并针对这些问题提倡了将来的发展谋略和见地，包括优化基地布局、强化基地特点，加强师资队列的诞生与疏通，诈骗信息化妙技晋升实施教学质地和遵循，加强学生惩处、提高抓业医师通过率和磨砺率等。

随后，耿磊宣读了《对于赏赐皆鲁医药学院2025年度先进教学基地和先进个东谈主的决定》《对于赏赐皆鲁医药学院第十届锤真金不怕火教学比赛获奖锤真金不怕火的决定》，并对获奖单元和个东谈主进行了赏赐。

北京大学孙宏玉讲解、井冈山大学康永平讲解区别以《照料学专科本科拔擢质地检测》《医教协同 AI赋能，推动医学拔擢高质地发展》为题作东旨阐扬。

下昼，与会代表紧扣会议主题，南通大学附属病院原照料部主任徐旭娟讲解、重庆医科大学教务处副处长陈戈讲解、北京中医药大学照料学院党委副通知李小花讲解、第四军医大学侯晓冲讲解、山东大学口腔医学院吴高山讲解、皆鲁医药学院临床医学院顾问人李春雨讲解、皆鲁医药学院口腔医学院顾问人侯玉东讲解、皆鲁医药学院照料学院院长王丽讲解、皆鲁医药学院临床医学院副院长侯伟讲解等围绕课程教学转换、同质化教学、实施教学转换、专科认证、医教协同育东谈主等作东题阐扬，附属肥城病院、济宁市第三东谈主民病院、聊城市第二东谈主民病院区别作指示分享。

本次会议为各实施教学基地搭建了学习疏通、指示分享、上风互补、协同发展的平台，罢了了预期见地，为全面落实学校“137”发展方略，罢了学校高质地发展，全面晋升拔擢教学水平与医学东谈主才培养质地提供了实施路

（起原：皆鲁医药学院 通信员 边栋）伦理言情小说阅读